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盛凱幹部管理(lǐ)日(rì)常業(yè)務管理(lǐ)系統
來(lái)源: | 作(zuò)者:pro83b60f83 | 發布時(shí)間(jiān): 2014-07-18 | 4995 次浏覽 | 分(fēn)享到(dào):
    組織部門(mén)各處（科(kē)）室涉及到(dào)一(yī)系列幹部管理(lǐ)日(rìε≠×)常業(yè)務管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)，包括幹部出  & 境政審材料處理(lǐ)、學曆學位認證、專業(yè)技(j↑✔‌ì)術(shù)職稱審批、幹部任免結果處理(lǐ)和(hé)年(nián)‌≠度考核審批等，各項業(yè)務都(dōu)面臨著(zheεφ↕)标準和(hé)流程的(de)規範、統一(yī)問(wèn)題。
盛凱著(zhe)眼于未來(lái)業(yè)務開(kāi)展的(de)需求，立♥ ≥±足于現(xiàn)在的(de)網絡狀況，提供了(le)《盛凱幹部管理(lǐ)日(rì)♦ 常業(yè)務管理(lǐ)系統》，完美(měi)地(dì)解決了(le)這(zhè)些(xiē&'§​)問(wèn)題，确保數(shù)據的(de)唯一(yī)性和(hé)安全性，并為("₹wèi)各項業(yè)務的(de)經辦人(rén)提供了(le)短(duǎn✔≈)信通(tōng)知(zhī)業(yè)務，極大(dà)地(dì)方★× 便了(le)組織部門(mén)工(gōng)作(zuò)♠π÷λ人(rén)員(yuán)的(de)業(<÷yè)務開(kāi)展，為(wèi)部門(mén)領導駕禦整個(gè)部門(mén)的™↑↔(de)工(gōng)作(zuò)提供了(le)一(yī)個(  ¥>gè)很(hěn)好(hǎo)的(de)平台。

    結構        &n♠≠αbsp;
    
 
    特點

   
   &nb‍™♦sp;1、實現(xiàn)業(yè)務處（科(kē)）室的(de)業(yè)務獨立化‌✘≈(huà)
    各業(yè)務β 處（科(kē)）室處理(lǐ)業(yè)務将在各自(zì)的(de)新的(de) ×平台中進行(xíng)，一(yī)個(gè)業≈™(yè)務一(yī)個(gè)平台，互不(bù)幹涉。
   &nbs$€ §p;2、實現(xiàn)業(yè)務處理( ₩β↔lǐ)的(de)流程化(huà)
    所有(yǒu)®>業(yè)務處理(lǐ)模式都(dōu)遵循“各單位業(yè)務經辦Ωπβ人(rén)上(shàng)報(bào)數(shù)據->♠Ω​Ω;接收數(shù)據->審核數(shù)據->σ≥;認證并回填->短(duǎn)信通(tōng)知(zhī)" ₽‌經辦人(rén)”的(de)過程。
    3、實現(xiàn)業(yè)務處理(lǐ)的↕♥α(de)标準化(huà)
    所有(yǒu)業(yè)務處理(✔•¥'lǐ)的(de)數(shù)據都(dōu)采用(yòng)統一(yī)的(de)​∑标準接口-可(kě)擴展性标志(zhì)語言(XML)，這(¥₩₩zhè)樣也(yě)使系統具有(yǒu)更強的(de)擴展性及健壯性。




    業(yè)務功能(néng)

    1、學曆學位認證系統
    所有(yǒu"¶)學曆學位認證都(dōu)必須遵循一(yī)個(gè)“上(shàng)報(bào)-接γ±↓₽收-審批-确認認證-回填到(dào)《盛凱全國↔♥₽™(guó)組織幹部人(rén)事(shì)管理(lǐ)信息系統☆ §×》”的(de)過程。各業(yè)務處（科(kē)ασ）室随時(shí)能(néng)掌握已經完成↓✘ <認證和(hé)未認證（材料接收、資料送審σ‍、認證不(bù)通(tōng)過）的(de)人(rén)員(yuán)信息，系統£↓¥ 自(zì)動産生(shēng)學曆（學位）審核認定表，每次認證時(±←γ£shí)都(dōu)可(kě)以将接收包中的(de)學曆學位信息和(hé)人(rén)力資源管理(≠≈lǐ)信息系統的(de)學曆學位信息對(duì)比，确認無誤再回填到(dào)《盛±γ©β凱全國(guó)組織幹部人(rén)事(shì)管理(lǐ)信息系統→σλε》中，以保證數(shù)據的(de)一(yī)緻γ∞性和(hé)穩定性。
    2、年(n↕€‍ián)度考核審批系統
    所有(yǒu)年(nián)度考核結果都(dōu)必須遵‌✘循一(yī)個(gè)“上(shàng)報(α♠bào)-接收-審批-确認回填到(dào)《盛凱全國(guó)δ$​組織幹部人(rén)事(shì)管理(lǐ)信息系統》”的(de)過程。能(né•♣ng)按單位查找出各種考核結果類别的(de)人(ré>≥×n)員(yuán)、或能(néng)按考核結果類别查找出各單位的(de)人(ré¥✔  n)員(yuán)，每次确認時(shí)都(dōu)可(kě)以将接收包中的(de)考核結λ•×✘果信息和(hé)《盛凱全國(guó)組織幹部人(rén)事(shì)管πσ₹✘理(lǐ)信息系統》的(de)考核信息對(duì)比，确認無誤再回填到(dào)《盛凱全國(g₩£₽λuó)組織幹部人(rén)事(shì)管理(lǐ)信息系統》中。&n'♣≈÷bsp;
    3、出境政審材×€料處理(lǐ)系統
實現(xiàn)出境政審材料的(de)電(diàn)子(zǐ)化(huà★≠)，利用(yòng)高(gāo)速掃描儀掃描←∑✔基層單位的(de)上(shàng)報(bào)材料，掃描後的(££de)材料自(zì)動保存到(dào)數(sh≠™↑"ù)據庫中，并對(duì)應到(dào)相(xiàng)應∞₹的(de)人(rén)員(yuán)。能(néng)随時(s✘$hí)檢索、打印、查閱人(rén)員(yuán)的(de)上 ∑(shàng)報(bào)材料，業(yè)務 ‍§科(kē)室能(néng)打印出境政審批件(jiàn)（固定格式）
    4、幹部任免結果處理(lǐσεφ☆)系統
    實現(xiàn)幹部職位和(hé)幹部人(∏₹←≠rén)數(shù)的(de)一(yī)一(y₩<‌&ī)對(duì)應，動态掌握全區(qū)幹部編制(zhì)情況和(hé)配備情況的(de)¥ ​系統來(lái)提高(gāo)信息維護效率。
    5、短(duǎn)信管π©♣理(lǐ)系統
    在每項業(yè)務的(de)辦理(lǐ)過程中，都(≠αφ dōu)可(kě)以用(yòng)短(duǎn)信的(de)方式通(tō→‍↓ng)知(zhī)業(yè)務經辦人(rén)有(yǒu)關業(☆γyè)務的(de)辦理(lǐ)情況。